5月15日，检测分公司党总支纪检委员、副总经理王周仪代表党总支对本部三名新任中层管理岗位人员进行了集体廉洁谈话。

  图：进行集体廉洁谈话

  王周仪指出，今年是全面贯彻党的二十大精神的开局之年，是集团公司实现“三年倍增”、“双千亿”目标的起势之年。廉洁谈话作为新任中层管理岗位人员上岗履职“第一课”，是抓好党风廉政建设，加强管理岗位人才队伍建设的关键一环，为筑牢廉洁思想防线，以实绩实效促进目标任务的实现打好基础。他强调，作为分公司的中层管理岗位人员，一是严纪律讲规矩，坚守廉洁自律的底线。要增强廉洁自律意识，踏踏实实干事，干干净净做人，风吹不迷、浪打不倒；要坚持守住底线红线，依法依规用权办事，知敬畏、存戒惧，扣好廉洁从业的“第一粒扣子”，始终保持风清气正的良好形象；二是勤于学习，加强修养。要持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神和习近平总书记视察湖北省时的重要讲话精神，把坚持党的领导、加强党的建设贯穿到本职工作全过程；加强业务知识学习，不断扩展知识面，尽快成为本职工作的行家里手；三是要提高站位，激发活力。要提高业务统筹能力和管理水平，从公司角度审视、思考问题，遇事勤动脑，多体会，敢实践，不断摸索解决问题的办法，提高破解疑难的能力；要知人善任，做到人尽其才,才尽其用，最大限度激发团队潜能，提高团队协作效率；四是勇担当善作为，做履职尽责的表率。要做勇于担当的表率、团结协作的表率、转变作风的表率，多深入项目基层，及时解决基层一线的实际问题，以钉钉子精神一件一件抓好落实。

  会上，新任中层管理岗位人员进行了廉洁从业表态发言，表示将以此次廉洁谈话为工作新起点和内动力，把廉洁自律刻在心上，以良好的精神风貌担当新使命，展现新作为。（检测分公司 蒋丹）